（科技创新部讯 方科）11月10日，广西自治区科技厅人才与人事工作处调研员徐发农一行到中色桂矿院开展科研院所人才工作实地调研，中科院岩溶所、中国电科三十四所、桂林电器科学研究院、广西特色作物研究院、广西植物所、广西茶叶所等院所相关负责人参加调研座谈会，中色桂矿院副总经理张向军出席会议。
本次调研着重围绕深化人才发展体制机制改革、打造区域性人才集聚区和面向东盟的国际人才高地、建强科技创新主力军、大力引进急需紧缺和高层次人才、提升人才自主培养能力、推动人才资源更好服务我区重大发展战略等6个方面开展，旨在贯彻落实习近平总书记关于人才工作的新理念新战略新举措，激发广西科研人才创新活力，助力广西高质量发展。
座谈会上，中色桂矿院人力资源部（党委组织部）部长涂建萍对中色桂矿院科技人才队伍情况，十八大以来人才工作的特色做法、经验成效，以及存在的困难和问题作了介绍，并对区科技人才队伍发展提出意见建议。其他科研院所代表围绕加大人才引进配套支持的资金力度、完善高端人才子女就学、提供优秀科技人才脱颖而出的平台、发挥国家及地方人才平台的作用、优化人才层次评定办法、科研项目经费使用和激励机制等方面提出了相关建议。
徐发农调研员表示，对本次调研收集的意见和建议，以及各单位提到的问题将统筹研究，并与相关对口政府部门协商，优化和完善相关配套人才政策，切实让高端人才和用人单位能享受政策红利，助力转制院所人才队伍建设。
座谈会前，徐发农一行还参观了中色桂矿院陈列馆及地质事业部文化长廊，深入了解中色桂矿院发展历程及现状，以及地质业务相关情况。
自治区科技厅人才与人事工作处干部庄泽城、桂林市科技局副局长唐健梅等参加调研。
