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公司上下要把学习宣传贯彻党的二十大精神作为2023年的首要政治任务，巩固扩展党史学习教育成果，以落实《中色桂林院党委学习宣传贯彻党的二十大精神工作方案》为重点，把学习贯彻党的二十大精神与深入贯彻落实习近平总书记对集团公司三次重要指示批示精神、公司十四五战略规划和改革发展、公司落实“桂林院10条”、宣传贯彻公司新时代企业精神等结合起来，通过领导带头学、基层创新学、结合实践学等多种形式，不断推动二十大精神入心入脑、指导实践，推动2023年一季度开门红。
一是领导带头学，带头宣传宣讲。1月5日，中色桂林院党委组织召开了党的二十大精神宣讲专题党课团课会议，党委书记、董事长朱景和带头宣讲党的二十大精神，并就推动中色桂林院高质量发展作出部署；1月10日，中色桂林院工会组织召开党外人士学习贯彻党的二十大精神座谈会，党委副书记、总经理杨国高给公司党外人士宣讲党的二十大精神，听取意见建议；2月16日，党委书记、董事长朱景和在集团公司党的二十大精神第一期培训班上作题为《强化创新引领，推进集团高质量发展》研讨发言，将学习成果转化为推动工作的科学思路和有效举措；公司各党委委员、各基层党支部书记、支委委员既做实干家，又做宣传家，深入基层 一线、深入班组宣讲党的二十大精神和走访调研20余次，推动党的二十大精神直达基层、直通一线、走进群众。
二是基层创新学，营造浓厚氛围。公司5名联系对象在集团公司党委书记奚正平组织召开的基层联系点视频调研座谈会上交流了党的二十大精神学习体会。公司工会组织召开党外人士学习贯彻党的二十大精神座谈会，党外人士积极为公司改革发展党建等建言献策。公司党委精心策划“学习宣传贯彻党的二十大精神”系列主题征文活动，优秀作品分别在公司内外网和微信公众号“学习宣传贯彻党的二十大精神”专题专栏进行刊登。公司向集团公司报送党的二十大精神专刊征稿12篇，已刊登4篇，地质事业部、工程中心、工程公司等党支部均有稿件被集团公司采用。公司微信公众号开设“建功新时代，我身边的先进典型”宣传专栏，持续展示公司在2020-2021年度工作中涌现出的先进个人；公司围绕六大文化建设征集企业文化故事20余篇，下一步将持续在微信公众号推出系列故事报道。公司和特邦公司党支部分别组织开展学习贯彻党的二十大精神知识竞赛等活动。
三是结合实践学，学习效果明显。公司党委和各党支部把学习贯彻党的二十大精神同企业科研、生产经营、改革发展等各项工作结合起来，将学习成果转化为工作实效。公司组织地质事业部骨干力量认真研究集团公司资源增储等关键问题，编制了集团公司国内找矿突破战略行动方案。公司组织特邦公司聚焦科技提质增效研讨落实二十大精神，特邦公司领导班子到项目现场进行实地考察，谋划新项目资源配置和解决的关键工艺技术；公司组织与华锡集团高峰矿业有限公司开展了“学习二十大、深化合作交流、推动绿色发展”企业联谊交流活动。为全方位多角度展示公司学习贯彻党的二十大精神的实际行动和良好风貌。《中国有色金属杂志》“封面故事”以十个版面专题报道“非凡十年：中色桂林院在海外的成功实践；《中国企业报》以整版宣传报道公司“发挥央企核心引擎优势，推动生态环保高质量发展——中国有色桂林矿产地质研究院有限公司发展纪实”。
